“La plataforma es simplemente una herramienta”

Dirección General de RedTotal Educación

 

Learning Review: ¿Cuál considera que es el aporte que brindan las plataformas a la educación y formación a distancia?

Alcira Aparicio Huertas: Consideramos que las plataformas son un gran aporte a la formación a distancia.Posibilitan la construcción de ambientes de aprendizaje en los cuales la información se presenta ordenada y en múltiples formatos multimedia, atendiendo los más diversos estilos de aprendizaje. Textos, vídeos, presentaciones, entrevistas, enlaces; son sólo algunas de las posibilidades. Es posible adecuar el diseño del espacio al perfil de los participantes, permitiendo al docente desarrollar su creatividad para hacer propuestas atractivas e innovadoras que convoquen a las personas a continuar con su formación permanente.

Permiten plantear propuestas de trabajo concretas, que potencien la interacción entre los participantes y enriquezcan los conocimientos compartidos. Además de las actividades asincrónicas tradicionales como foros, cuestionarios, encuestas, wikis, es posible implementar eventos en simultáneo como videoconferencias con expertos, entrevistas, chat, documentación de experto en su propio espacio.

Creemos que lo más importante a destacar es que la plataforma es simplemente una herramienta, que en el marco de un modelo educativo adecuado, permite realizar atractivas propuesta de aprendizaje, acordes a la realidad tecnológica actual, incentivando el trabajo en equipo, con planteos de trabajo cooperativo y colaborativo. Trabajo que los estudiantes realizarán en el momento que lo deseen, desde el espacio físico que ellos mismos determinen, ya que la principal ventaja de esta modalidad de enseñanza y de aprendizaje es la flexibilidad.

LR: ¿Cuáles son las consideraciones a tener en cuenta al momento de implementar e-Learning en una Pyme?

AAH: Lo primero en una Pyme que quiere que su equipo de trabajo alcance su pleno potencial, es incluir en sus objetivos específicos la formación permanente de las personas que la integran; ofrecer una formación significativa, que impulse el crecimiento tanto de la organización como la de su personal. Pero podría no sólo incluir una formación en ventas, sino también aquella formación que la empresa requiera para ser competitiva, lo que se logra en gran parte con personal altamente calificado en su área de desempeño.

Las TIC nos permiten optimizar estos tiempos, nos permiten atender ese crecimiento personal y profesional indispensable, actualizando nuestros conocimientos y aprendiendo en forma flexible.

Por otra parte, podemos hablar también de la formación e incorporación de liderazgo participativo,tan necesario en el mundo actual.Nos preguntamos, ¿por qué no ofrecer también la formación a sus clientes?Es que acaso, ¿es necesario solo aprender a vender?¿Y si proponemos también la formación a nuestro cliente para que aprenda a comprar? Todas estas líneas de formación y muchas más son posibles de implementar, para ello se necesitan equipos de personas idóneos y profesionales en la formación en línea que, junto a los directivos de la empresa, desarrollen su creatividad inspirados en la misión y visión de la misma, optimizando tiempos, espacios y calidad.

LR: Se habla mucho de la importancia de la formación en los períodos de crisis económicas. ¿De qué manera la formación con TICs permite desarrollar el personal y agilizar la eficiencia de las empresas?

AAH: La formación profesional en el nuevo paradigma de la sociedad del conocimiento es un tema que nos preocupa y nos ocupa. Creemos que los períodos de crisis son oportunidades y espacios para crecer; oportunidades para hacer un pare y reflexionar en cómo podemos optimizar lo que tenemos y hacer lo que aún no hemos hecho en pos de una mejora. La primera de las mejoras no es la económica, ésta es consecuencia de nuestro crecimiento personal y profesional, de ser mejores personas.

Uno de los puntos importantes en la economía, que en época de crisis aprendemos a valorar mucho, es el costo del tiempo. El tiempo con nuestras familias, con nuestros espacios personales. Las TIC nos permiten optimizar estos tiempos, nos permiten atender ese crecimiento personal y profesional indispensable, actualizando nuestros conocimientos y aprendiendo en forma flexible, en el momento y lugar que nos resulte más cómodo y adecuando.

Nuevamente insistimos en que no lo logra la tecnología per se, tendremos que aprender a organizarnos y remontar este tiempo de crisis; quizás el tiempo de capacitarnos sea mientras nuestros hijos duermen y no nos reclaman o porque es el momento de mayor quietud en la casa, pero sabemos que mientras estamos creciendo y ayudándonos a salir, nuestra familia está con nosotros, nos ayudan a no sentirnos solos.

Tampoco en la red estamos solos, porque el tiempo que no tuvimos para aprender algo, quizás otro lo tuvo y lo está compartiendo; te está esperando para multiplicarlo y lo que tú estás aprendiendo en este "escaso" tiempo, sin duda alguien está esperando que lo compartas. Así de potentes son las TICs.

LR: ¿Podría comentarnos cómo y por qué surgió RedTotal Educación?

AAH: La empresa RedTotal se inició brindando servicios a otras empresas que desean desarrollarse en la web, principalmente en la creación de portales y desarrollos para la gestión. Hace unos años se incorporó mi amiga, la Profesora Alicia Buquet, que desde hace muchos años trabaja en la formación de docentes en la incorporación de TICs a las estrategias de enseñanza y de aprendizaje.Siendo ambas docentes, fue algo muy natural crear el área RedTotal EDUCACIÓN, buscando crear un ambiente de aprendizaje donde todos nos actualizamos, nos capacitamos, enseñamos, aprendemos, crecemos...

Todo nace observando que una plataforma de educación a distancia nos permite llevar el aula de nuestras clases presenciales más allá de sus muros.Nos permite comunicarnos con nuestros alumnos "de otra manera", conocernos más, disponer de un tiempo diferente para interactuar.Y quisimos compartir esa experiencia, por lo que la idea inicial fue proveer a aquellos docentes, ávidos de conocer las tecnologías disponibles y aggiornarse, de un espacio posible y realizable.

Es importante el momento que nuestro país, Uruguay, está viviendo con respecto a la tecnología. En el año 2009 se terminaron de entregar, a cada niño y docente de todas las escuelas primarias públicas del país, una laptop XO, en el marco del Plan Ceibal.Este año, en la enseñanza secundaria, estamos recibiendo los primeros egresados del Plan Ceibal, que vienen con su "ceibalita", que los ha acompañado, además de a la escuela, a sus hogares, parques, calles, aulas, patios, casas de amigos...

Para desarrollar nuestros cursos, decidimos usar la plataforma MOODLE y, el primero que implementamos fue el curso para docentes, de cinco semanas de duración: Diseño y Creación del AulaWeb. Luego, nuestros primeros alumnos docentes, nos enseñaron que eso no era suficiente, que esa aulaweb que habían creado no era sólo una extensión del aula sino un aula propiamente dicha y fue así que surgió el ofrecer, además del curso, el espacio web para que el docente y sus alumnos puedan tener su aula propia. Por supuesto, además del aulaweb, le ofrecemos permanentemente nuestro apoyo didáctico y técnico, esa asistencia se extiende durante todo el tiempo que trabajen allí con sus estudiantes.

Otros docentes, especializados en temáticas específicas, desean desarrollar cursos a distancia para compartir sus conocimientos y experiencias. A ellos les ofrecemos la organización y el espacio para ofrecer sus cursos desde RedTotal EDUCACIÓN.Por ejemplo cursos de geometría dinámica para profesores de matemática o docentes de educación primaria, talleres de construcción de actividades de evaluación con HotPotatoes, diseño y creación de blogs para uso educativo,un curso básico de Linux titulado "Cómo sobrevivir sin Windows", un curso de diseño gráfico empleando GIMP, en fin... "la puerta está abierta" y quien desee desarrollar un curso en el marco de nuestra empresa sabe que cuenta, además de con el aulaweb, con el asesoramiento y acompañamiento tanto didáctico como técnico así como la gestión administrativa para llevarlo a cabo.

Quiero destacar especialmente que esta es la base de nuestro trabajo y nuestro objetivo principal: acompañar las propuestas formativas desde los aspectos didácticos y técnicos además de llevar a cabo la gestión administrativa. Los contenidos los proponen los docentes o la empresa que desea actualizar y capacitar a su personal, nosotras estudiamos el proyecto, creamos una propuesta, trabajando colaborativamente con ellos y nos involucramos en la búsqueda de mejores resultados, acompañando el proyecto en todo su recorrido.

Si la empresa tiene los contenidos sobre los cuales quiere formar a su personal pero no tiene los tutores para acompañar los aprendizajes, nosotros incorporamos al equipo tutores idóneos, que incentiven la participación y promuevan el compromiso por aprender en los estudiantes.

Una profesional conocida nuestra nos permitió visualizar otro de los beneficios del e-learning, cuando un día nos comentó el gran esfuerzo que le implicaba el realizar un curso de actualización, muy importante para el desarrollo de su trabajo, pero que era presencial y en horario nocturno. Y así surgió la propuesta a las empresas y asociaciones, de implementar cursos en línea para su personal, en los cuales cada persona puede elegir cuándo y desde dónde estudiar, en la mañana antes de salir, por las noches o en los fines de semana.Las TIC nos permiten optimizar estos tiempos, nos permiten atender ese crecimiento personal y profesional indispensable, actualizando nuestros conocimientos y aprendiendo en forma flexible.

La empresa pudo conocer estadísticas sobre los niveles de participación así como el interés para próximos cursos de formación -manifestado a través de encuestas en línea-. Logró con su personal un relacionamiento mucho más rico y directo de lo que había logrado con ocho horas diarias de presencialidad.

Nuestra misión es brindar, a personas y empresas, una propuesta de crecimiento personal y profesional sin fronteras, en esta sociedad del conocimiento que nos tocó vivir; una propuesta que se extienda más allá de los límites geográficos y temporales.Creemos que en tiempos de internet, la educación es en Red, aprender de otros y con otros, colaborativamente, buscando ese cambio de actitud en las personas: estudiantes y docentes y en las empresas, que potencia la autonomía y la construcción de una relación basada en la solidaridad, la valoración del conocimiento, la interdependencia social, dando y recibiendo ayuda, intercambiando recursos e información, desafiando y animando al otro, reflexionando conjuntamente sobre el progreso personal, profesional, empresarial.

Deseamos que quienes aún no dieron el paso hacia el e-learning, la educación a distancia a través de internet, sepan que pueden contar con nosotros, un equipo de profesionales especializados, competentes y comprometidos.

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